Подход к BIM-менеджменту и формирование команды с учётом импортозамещения и кадрового голода

Любая деятельность — это совокупность трех аспектов: люди, процессы, инструменты. Предлагается обсудить деятельность BIM-менеджера и BIM-координатора через призму их функций и процессов, в которых они задействованы, требуемый профиль компетенций и используемые инструменты, с учетом импортозамещения.

В фокусе:

• Функции BIM-менеджера и процессы, в которых он задействован на промышленных и гражданских проектах;
• Развитие действующих и будущих проектировщиков. Профиль компетенций;
• Импортозамещение инструментов BIM-менеджера/BIM-координатора.

Полный текст статьи по ссылке