НАВЕРХ

Целевое обучение

Госкорпорация «Росатом» большое внимание уделяет работе с молодыми специалистами и привлечению талантливой молодежи в атомную отрасль.

Для студентов и выпускников действуют программы, которые позволяют в ходе обучения получить практический опыт взаимодействия с предприятиями отрасли, сформировать четкое, объективное видение будущей специальности.

Своим сотрудникам Госкорпорации «Росатом» предлагает инструменты построения успешной карьеры, систему обучения и развития, корпоративные программы медицинского страхования.

Целевой набор Госкорпорации «Росатом»

Целевая подготовка специалистов для организаций атомной отрасли ведется в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 27 ноября 2013г. N1076 «О порядке заключения и расторжения договора о целевом приеме и договора о целевом обучении».

Обучение будет осуществляться за счет средств государственного бюджета и организации, с которой абитуриент заключил договор о целевом обучении.

Абитуриенты получат возможность заключить договоры о целевом обучении с предприятиями строительного комплекса атомной отрасли Госкорпорации «Росатом».

Основной задачей целевого набора является конкурсный отбор наиболее достойных абитуриентов, их углубленная подготовка с учетом специфики атомной отрасли и последующее трудоустройство выпускников на предприятия строительного комплекса атомной отрасли.

Преимущества целевого обучения:

  • Зачисление на целевые места происходит до зачисления абитуриентов «первой волны»;
  • Студентам, поступившим в рамках целевого набора, предоставляется место в благоустроенном общежитии;
  • Прохождение производственной практики на предприятиях Госкорпорации «Росатом»;
  • Гарантированное трудоустройство по окончанию ВУЗа на ведущие предприятия атомной отрасли;
  • Возможность получения дополнительной стипендии в период обучения.

Целевой набор абитуриентов для обучения в ВУЗах будет проводиться по следующим направлениям подготовки:

  • 08.03.01 «Строительство» (Бакалавриат);
  • 08.05.01 «Строительство уникальных зданий и сооружений» (Специалитет);
  • 08.04.01 «Строительство» (Магистратура).

Критерии целевого приема в строительном комплексе атомной отрасли:

  • Набрать необходимый балл по результатам ЕГЭ (по математике, физике и русскому языку);
  • Успешно пройти собеседование на предприятии Госкорпорации «Росатом».

Меры социальной поддержки для студента целевого набора Госкорпорации «Росатом» включают в себя:

  • оплату за проживание в общежитии;
  • оплату за проезд (от места учебы до дома);
  • стипендию.

Количество мест на целевое обучение формируется согласно потребностям предприятий Госкорпорации «Росатом».

Контактная информация:

Целевой набор Госкорпорации «Росатом» для школьников в 2018 годy

Проводится для набора абитуриентов НИУ МСГУ на целевое обучение в организации Госкорпорации «Росатом» по направлениям подготовки:

  • 08.03.01 «Строительство» (Бакалавриат);
  • 08.05.01 «Строительство уникальных зданий и сооружений» (Специалитет).

Целевой набор Госкорпорации «Росатом» проводится в три этапа:

  • Этап 1: набор не менее 180 баллов по результатам ЕГЭ (математика, физика, русский язык);
  • Этап 2: собеседование в Госкорпорации «Росатом»;
  • Этап 3: подписание договора о целевом обучении с организацией Госкорпорации «Росатом».

Преимущества целевого обучения:

  • Зачисление на целевые места происходит до зачисления абитуриентов «первой волны»;
  • Прохождение производственной практики на предприятиях Госкорпорации «Росатом»;
  • Возможность получения дополнительной стипендии в период обучения;
  • Гарантированное трудоустройство по окончанию ВУЗа на ведущие предприятия атомной отрасли.